В Хасавюртовской центральной районной больнице возникла ситуация, когда помощникам врачей-эпидемиологов и медсёстрам стерилизационного отделения отказывали во включении в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты. Без объяснения причин. Об этом рассказал заместитель председателя Дагестанской республиканской организации профсоюза работников здравоохранения РФ.
Многократные обращения сотрудников в экономическую службу учреждения не привели к желаемому результату.
Не сумев разобраться с ситуацией, работники обратились в Профсоюз.
А его специалисты обратились в суд. Рассмотрел заявление Хасавюртовский городской суд и полностью удовлетворил исковые требования. Также подтвердил право медработников на получение указанных выплат, с учетом перерасчета за весь период недополучения.
Казалось бы, очередной успешный финал профсоюзной работы.
Однако с судебным решением, в части осуществления перерасчета за весь период недополучения не согласились в отделении Фонда пенсионного и социального страхования (СФР) и обратились в Верховный Суд с апелляционной жалобой.
СФР привел свои аргументы: обязанность по предоставлению сведений о работниках для выплат лежит на работодателе (больнице), а не на СФР. Кроме того, СФР производит выплаты только после получения корректных данных от работодателя и не обязан делать «дорасчёт» за прошлые периоды. А ответственность за представление недостоверных сведений (или сокрытие сведений), влияющих на право получения работником специальной социальной выплаты, несет сама медицинская организация.
Республиканская организация профсоюза, не согласилась с доводами апелляционной жалобы. Дагреском подготовил и направил возражение, в котором подробно опровергаются доводы апеллянта и приводятся правовые аргументы в поддержку решения суда первой инстанции.
Борьба за справедливое отношение к работникам-медикам еще продолжится. Профсоюз будет последовательно отстаивать победу в каждом случае нарушения их прав.
P.S. Что делать членам Профсоюза?!
Если вы столкнулись с отказом в выплатах незамедлительно сообщайте об этом в свою первичную профсоюзную организацию. Это позволит юристам Профсоюза оперативно разобраться в ситуации, подготовить необходимые документы и защитить ваши права в суде, если это потребуется.
