Дагестанская республиканская организация профсоюза работников здравоохранения РФ выступает против отсрочки до 2025 года реализации плотного проекта новой системы оплаты труда врачей и медработников.
«Мы поддерживаем по этому вопросу позицию лидера Профсоюза здравоохранения РФ Анатолия Домникова, выраженную им в письме в Российскую трёхстороннюю комиссию по регулированию социально- трудовых отношений. Изначально, пилотный проект планировался запустить в семи регионах в ноябре 2021 года. Профсоюз работников здравоохранения РФ с пониманием относился, когда несколько раз откладывалось внедрение данного проекта, из-за пандемии коронавирусной инфекции. Но сегодня пора уже не только реализовать пилотный проект по новой системе оплаты труда врачей и медицинских работников, но и повышать зарплату медработникам, там, где они очень низкие.
В стране сегодня сложилась парадоксальная и недопустимая ситуация в сфере здравоохранения, когда специалисты одной квалификации за один и тот же объём работы, в зависимости от региона трудовой деятельности, получают разную зарплату. И отсрочка реализации пилотного проекта вынуждает откладывать на более поздний срок внедрение новой системы оплаты труда врачам и медицинским работникам. Это нас очень беспокоит, потому что Республика Дагестан в числе субъектов с низкими зарплатами медработников и нехваткой медицинских кадров. Новый проект отраслевой системы оплаты труда основан главным образом на рекомендациях Профсоюза в части структуры и параметров зарплат медицинских работников. Мы надеемся, что здравый смысл возобладает», – председатель Дагестанской республиканской организации профсоюза работников здравоохранения РФ Зумруд Бучаева
